社群运营，随着社群越来越重要，是一个联系人与人之间很亲密的一个小型圈子，现逐渐也成为公司所进行重点维护的流量战略地带。顾名思义，就是围绕着社群，针对社群进行拉新，维护社群内的用户，对社群内的用户进行转化的岗位。
随着大家越来越重视社群，社群在很多行业与公司成为不可或缺的流量池，像最开始的公众号一样，基本每个公司都会有自己的社群。所以这个岗位的发展潜力是巨大的，但是机遇与挑战并存，很多公司都在做社群，对用户维护和转化的难度越来越高，这个岗位的挑战也是很大的。
日常工作：一开始提到大部分运营都离不开拉新→维护→转化这三个环节，社群运营也一样。所以其日常工作基本是围绕着社群，在社群内以这三个环节为主。首先你要根据社群与产品的定位，制定社群的运营目标与计划，实现社群的用户拉新与维护，其次需要收集整理物料素材，策划活动，提高群内用户的互动活跃度。策划相关转化活动，在群内对用户完成转化。形成社群运营sop闭环，结合裂变、异业合作等方式，增加社群用户数。
必备技能：
1. 对社群运营管理有一定的经验。
2. 执行力强、主动性高，逻辑清晰。
3. 良好的沟通与协调能力。
发展路径：社群运营专员→社群运营主管→社群运营经理→社群运营总监（运营总监）
因为社群运营做好了，是需要带领团队，运营好公司的无数个社群，所以大多社群运营的发展路径是向管理层发展。最重要的就是跑通公司自身的社群运营sop，形成可复制的社群运营方法论，不管的优化完善并扩充团队，实现公司利益与团队人数的夸张，自然而然，你就晋升了。
社群的特征
（1）同好——社群成立的前提
（2）结构——决定社群的存货
（3）输出——决定社群的价值
（4）运营——决定社群的寿命
（5）复制——决定社群的规模
花式引流 精准曝光，玩转京东流量 尽在京准通在线学习平台。
关注微信
