传统营销策划人和现代营销策划人的区别在于：封闭的思维之于开放的思维。
因为传统营销是一个封闭的系统。4PS（产品系统，价格系统，渠道系统，促销系统）四个子系统共同构成了传统营销的整个大系统，着重于企业可以控制的四个方面。而现代营销是一个开放的系统。它由四个子系统构成（价值发现，价值创造，价值交换，价值沟通），形成一个完整的现代市场营销价值链。
所以传统的营销策划人研究的是4PS或6PS（4PS十公关系统十权力系统），而现代的营销策划人研究的则是营销的整个价值链：
1，价值发现。帮助客户发现利基市场，发现蓝海市场。很多时候需要拥有比客户更强的洞察力。价值发现是企业所有生产、经营和销售的前提和基础，价值发现一旦出了问题，企业的产品将会滞销，企业的投资将会付水东流。价值发现有两种主要方式：发现需求和创造需求。优秀的企业发现需求，卓越的企业创造需求。
2，价值创造。帮助客户进行价值创造，让其价值最大化和价值差异化。无论客户的有形产品还是无形产品，都属于价值创造，都是为了满足市场的需求。现代营销策划人需要帮助客户进行有形价值和无形价值的创造。必须从四个系统帮助客户进行价值创造：产品价值体系，形象价值体系，文化价值体系，企业价值体系。
3，价值交换。帮助客户选择和建设销售渠道。帮助客户选择和设计商业模式。帮助客户选择和设计交易方式。无论是线上的方式、线下的方式、还是线下线上互动的方式，均是针对性地按照客户的商业、行业和企业特征，将客户的内外部资源进行最优化的配置，从战略、策略和执行三个层面进行高效的统合，从而实现企业的销售目标。
4，价值沟通。一个品牌要想获得成功，必须在生产领域、营销领域和传播领域同时获得成功。富有成效的沟通必不可少，通过广告、公关、传播、推广、活动，不断扩大品牌的知名度和美誉度，有效建立起品牌的信赖度、情感度和尊重度。高效的价值沟通，是成功实现价值交换的必备条件。
要做好以上四个方面的工作，需要一个现代营销策划人具备大量的实战经验和理论积淀。营销策划是一项实战性、实用性和实践性非常强的工作，是一种厚积薄发的能力。现在营销策划人必须是一个终身学习型的人才，大量学习，大量实战，不断总结经验和教训，方能成为行业中的真正高手。
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